»
Công đoàn cơ sở
Kế hoạch tháng 9 năm 2015
\r\n
\r\n
| \r\n | ||
| \r\n | \\\\r\\\\n\\\\r\\\\n\\\\r\\\\n\\\\r\\\\n\\\\r\\\\n\\\\r\\\\n\\\\r\\\\n\r\n
| \r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nCĐ GD&ĐT PHONG ĐIỀN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nCĐCS THCS PHONG HIỀN Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nPhong Hiền, ngày 30 tháng 09 năm 2015
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nBÁO CÁO
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2014 – 2015 VÀ
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nPHƯƠNG HƯỚNG HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2015 – 2016
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nNăm học 2014 – 2015 là năm học diễn ra trong bối cảnh đất nước có nhiều sự kiện trọng đại và những thành tựu to lớn trong quá trình đổi mới kinh tế. Năm học toàn ngành giáo dục tiếp tục đẩy mạnh cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, cuộc vận động “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” và cuộc vận động “ Mỗi thầy cô giáo là tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nThực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn tỉnh Thừa Thiên Huế, Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Giáo dục Việt Nam, Nghị quyết Đại hội Công đoàn huyện và Nghị quyết Đại hội CĐGD huyện, nhiệm kỳ 2013 – 2018; Thực hiện nhiệm vụ năm học 2014 - 2015 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, của Sở Giáo dục và Đào tạo Thừa Thiên Huế;
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nCăn cứ vào kết quả hoạt động Công đoàn cơ sở về tổ chức các phong trào, các cuộc vận động của Tỉnh và Ngành. Được sự quan tâm chỉ đạo của Công đoàn Ngành giáo dục huyện Phong Điền, sự lãnh chỉ đạo trực tiếp của Chi bộ trường THCS Phong Hiền, sự quan tâm thường xuyên của Hội PHHS và đặc biệt là sự nhiệt tình có tinh thần trách nhệm cao của toàn thể CB – GV – NV trong nhà trường nên trong năm học vừa qua Công đoàn trường THCS Phong Hiền đánh giá những kết quả đạt được trong việc thực hiện 4 chương trình hành động của Công đoàn giáo dục huyện năm học 2014 – 2015; Đồng thời, đề ra phương hướng, nhiệm vụ và chương trình hoạt động Công đoàn trong năm học mới 2015 – 2016 như sau:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nPhần thứ nhất:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nĐÁNH GIÁ TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2014 – 2015
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nNăm học 2014 – 2015 diễn ra trong tình hình đất nước có nhiều sự kiện lịch sử quan trọng, kỷ niệm 124 năm ngày sinh của chủ tịch Hồ Chí Minh vĩ đại, 39 ngày thống nhất đất nước. Nhà trường đã triển khai và thực hiện đạt hiệu quả cao các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, Quốc hội, Chính phủ về Giáo dục và Đào tạo trong tình hình mới. Công đoàn đã triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp; tiếp tục thực hiện các phong trào thi đua, các cuộc vận động lớn nhằm khắc phục các biểu hiện tiêu cực trong cơ quan; ổn định và nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện, đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Tập trung vào việc thực hiện cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” với yêu cầu và đặc thù của trường là gắn chặt với cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo” và phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 1: Công tác xây dựng đội ngũ, tham gia quản lý và tuyên truyền giáo dục đoàn viên lao động:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n1. Đặc điểm tình hình đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên trong nhà trường:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\na. Số lượng:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTổng số CB – GV – NV: 53 Nữ: 31
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTrong đó: Biên chế 52 và 01 hợp đồng theo NĐ 68 ( 01 bảo vệ).
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nb, Trình độ:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nĐại học: 42 Nữ: 26
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nCao đẳng: 07 Nữ: 03
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTrung cấp: 02 Nữ: 01
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nSơ cấp: 02 Nữ: 01
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n2. Công tác phát triển và xây dựng Đảng:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTổng số đảng viên hiện nay : 15 Nữ: 08 Đạt tỷ lệ: 53,3 %
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTổng số đảng viên kết nạp trong năm học vừa qua: 01
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nCán bộ giáo viên đạt chuẩn là 100 %. Trên chuẩn: 39/46 đạt tỷ lệ: 84,8 %
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nƯu điểm:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Có sự phối hợp giữa tổ chức Đảng, đoàn thể trong nhà trường. Sinh hoạt của chi bộ trong nhà trường đảm bảo đúng lịch đúng nguyên tắc, có đấu tranh phê bình và tự phê bình. Trong chi bộ không có sự tham nhũng hay tiêu cực đặc biệt là không có đảng viên vi phạm đạo đức nhà giáo.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn đã động viên CB – GV - NV tham gia đầy đủ các buổi học tập, bồi dưỡng chính trị do huyện tổ chức. Toàn thể CB – GV – NV thực hiện đúng chủ trương đường lối của Đảng và pháp luật của Nhà nước, luôn có ý thức tương trợ, giúp đỡ nhau trong mọi mặt công tác.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTồn tại:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Việc giới thiệu đoàn viên ưu tú cho chi bộ bồi dưỡng kết nạp còn nhiều hạn chế.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đa số đoàn viên giáo viên có con nhỏ nên gặp nhiều trở ngại trong việc tham gia hoạt động chính quyền.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n3. Công tác đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Trong năm học vừa qua Công đoàn đã triển khai các Nghị định số 71/1998/NĐ – CP của Chính phủ về quy chế thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan đến từng CB – GV – NV thực hiện các cuộc vận động lớn “ Dân chủ - Kỷ cương – Tình thương – Trách nhiệm”.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tạo mọi điều kiện về thời gian và lịch công tác để đoàn viên tham gia học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ và nâng chuẩn, CB – GV đã tham gia đầy đủ các lớp học tập chịnh trị do huyện tổ chức, trong năm học vừa qua đã có một số đoàn viên hoàn thành chương trình học đại học.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Trong năm học vừa qua Công đoàn đã duy trì việc cập nhật trang thông tin điện tử để CB – GV - NV thường xuyên cập nhật thông tin và nâng cao trình độ nhận thức về chính trị và nắm bắt kịp thời kiến thức mọi mặt.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nƯu điểm: Đa số đoàn viên đã tự giác tham gia học tập nâng cao trình độ chuyên môn của mình, biết sắp xếp thời gian, vượt qua các khó khăn về kinh tế, con mọn, điều kiện gia đình để tham gia học tập.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTồn tại:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Một số ít đoàn viên chưa sử dụng được CNTT trong dạy học. Máy tính dùng cho giáo viên triển khai dạy CNTT còn hạn chế.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Kinh phí hỗ trợ cho việc học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ của đoàn viên chưa có.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 2: Việc thực hiện chế độ chính sách, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng, chăm lo đời sống giáo viên và lao động trong ngành:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu quả giáo dục và đào tạo, phục vụ CNH – HĐH đất nước.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn phối hợp với chính quyền đồng cấp kiểm tra, giám sát việc triển khai thực hiện chế độ lương và phụ cấp theo các Nghị định của chính phủ đã ban hành như nâng lương trước thời hạn 03 CB - GV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Việc thực hiện các chính sách, bảo vệ quyền và lợi ích người lao động:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Thực hiện tốt chế độ chính sách cho CB ĐV - LĐ nghỉ ốm đau, phụ cấp thai sản. Làm khá tốt việc hiếu hỷ, thăm hỏi đoàn viên và gia đình khi gặp khó khăn hoạn nạn, tặng quà cho CB – ĐV nhân ngày lễ, Tết âm lịch ...
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Công đoàn đã vận động CB – GV – NV thực hiện các cuộc vận động mang tính nhân đạo – xã hội ở địa phương như: Quỹ khuyến học, quỹ vì người nghèo; Quỹ mái ấm công đoàn và các loại quỹ khác.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Tham gia cùng chuyên môn bố trí, xét thuyên chuyển cho các đoàn viên.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Phối hợp cùng các đoàn thể làm tốt công tác tuyên truyền phòng chống dịch bệnh, nhất là dịch cúm A H1 N1, dịch sốt suất huyết và một số dịch cúm mới xuất hiện.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn cũng phối hợp với đoàn thể trong nhà trường nâng cao nhận thức, vai trò và vị trí của nhà giáo trong xã hội, bảo vệ danh dự và nhân phẩm của CB – GV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nHạn chế:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Việc thăm hỏi đoàn viên khi ốm đau đôi lúc chưa kịp thời.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn cùng nhà trường chưa tổ chức được tham quan học tập hè hàng năm.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 3: Tổ chức các phong trào thi đua, các cuộc vận động, các hoạt động xã hội nhằm thực hiện nhiệm vụ “ Đổi mới, phát triển, nâng cáo chất lượng giáo dục và đào tạo của Ngành”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n1. Phong trào thi đua “ Dạy tốt – Học tốt”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTrong năm học vừa qua Công đoàn phối hợp với chính quyền vận động đoàn viên thực hiện tốt phong trào thi đua “ Dạy tốt – Học tốt” và được thực hiện thường xuyên trong từng năm học nhằm nâng cao công tác chuyên môn. Kỷ cương nề nếp dạy – học đã dần đi vào thực chất, CB – GV thường xuyên chú trọng đổi mới PPDH và sử dụng ĐDDH trong tiết dạy, chủ động sự dụng CNTT trong các tiết thao giảng hay giờ dạy chính khóa.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Về Giáo viên: - Có 01 GV được công nhận Hội thi Giáo viên Giỏi cấp tỉnh.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Có 13 GV được công nhận Giáo viên dạy Giỏi cấp huyện trở lên.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Về danh hiệu thi đua trong năm học vừa qua: 06 CSTĐ cấp cơ sở và 40 Lao động Tiên tiến.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n2. Phong trào “ Giỏi việc trường – đảm việc nhà” và “ Xây dựng gia đình nhà giáo văn hóa”; phong trào “ Vì sự tiến bộ phụ nữ”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTrong năm học vừa qua Công đoàn cùng với tổ nữ công trong nhà trường vận động CB – GV nữ thực hiện tốt phong trào này với chất lượng và hiệu quả cao. Tổ nữ công đã động viên các đoàn viên nữ tích cực tham gia các hoạt động chuyên môn: Thảo giảng, dự giờ, tập huấn công tác Đội và làm tốt công tác chủ nhiệm lớp, các hoạt động của nhà trường nhân các ngày lễ lớn trong năm như: Quốc tế Phụ nữ 08/3; ngày phụ nữ Việt Nam 20/10; ngày nhà giáo Việt Nam 20/11; ngày thành lập Đoàn 26/3 ...
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n3. Cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTrong năm học vừa qua Công đoàn phối hợp với chính quyền vận động đoàn viên thực hiện cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”. Công đoàn luôn vận động CB – GV – NV trong nhà trường nêu cao tinh thần tiết kiệm và chống lãng phí, đoàn viên nam thực hiện đúng chỉ thị của Thủ tướng Chính phủ không hút thuốc lá nơi công sở. CB - GV - NV trong đơn vị luôn là tấm gương mẫu mực về đạo đức và lối sống.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n4. Triển khai phong trào “ Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, “ Mỗi thầy giáo, cô giáo là tấm gương tự học và sáng tạo”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nVới chủ trương thực hiện tốt các cuộc vận động và triển khai phong trào “ Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, “ Mỗi thầy giáo, cô giáo là tấm gương tự học và sáng tạo”. Công đoàn đã vận động CB – GV dạy đúng thực chất, khắc phục tình trạng còn nhiều học sinh yếu kém tăng cường phụ đạo, bồi dưỡng học sinh giỏi, thường xuyên phối hợp với PHHS trong việc giáo dục đạo đức cho học sinh với lương tâm “ Tất cả vì học sinh thân yêu – Vì chất lượng thực chất”. Động viên kịp thời cho các giáo viên tham gia hội thi Giáo viên dạy giỏi cấp huyện.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n5. Cuộc vận động “ Đền ơn đáp nghĩa”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nToàn thể CB – GV – NV trong đơn vị tham gia đầy đủ quỹ “ Đền ơn đáp nghĩa” do huyện phát động hàng năm, đóng góp đầy đủ các loại quỹ: Quỹ tình thương; Quỹ mái ấm Công đoàn; Quỹ vì người nghèo; Quỹ khuyến học do công đoàn huyện phát động.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n6. Cuộc vận động ‘ Dân chủ - Kỷ cương – Tình thương – Trách nhiệm”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nQua cuộc vận động này Công đoàn đã tạo nên khối đoàn kết cao trong đơn vị, môi trường sư phạm trong nhà trường ngày càng trở nên lành mạnh, uy tín thầy cô giáo càng được nâng cao, kỷ cương trong nhà trường được duy trì và được củng cố thường xuyên, việc kiểm tra đánh giá kết quả học tập và rèn luyện của học sinh được thực hiện nghiêm túc. Nề nếp dạy và học được duy trì có hiệu quả. Dân chủ trong nhà trường được đẩy mạnh và có chiều hướng phát triển. Hiện tượng mất dân chủ trong nhà trường không xảy ra. Ý thức trách nhiệm của thầy cô giáo và lãnh đạo nhà trường nâng lên rõ rệt.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n7. Cuộc vận động “ Dân số - KHHGĐ”:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTrong năm học vừa qua Công đoàn cùng với tổ nữ công cho CB – GV – NV trong độ tuổi sinh đẻ đăng ký cam kết thực hiện cuộc vận động KHHGĐ và đến nay trong đơn vị đã có 01 CB – GV – NV vi pham chế độ sinh con thứ ba trở lên.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n8. Các cuộc vận động khác:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn tham gia tốt các hoạt động VHVN, TDTT do Cụm và Ngành tổ chức nhân các ngày lễ lớn: Ngày nhà giáo ViệtNam20/11; Tết nguyên đán; Ngày thành lập Quân đội nhân dân ViệtNam22/12; Ngày thành lập Đoàn TNCS HCM 26/3. Ngoài ra Công đoàn còn cho các đoàn viên tham gia ký cam kết thực hiện tốt cuộc vận động: “Phòng chống và không tham gia các tệ nạn xã hội”; “ Thực hiện tốt tháng an toàn giao thông”; Vận động CB – GV – NV hưởng ứng tham gia các cuộc thi “ Tìm hiểu Luật hôn nhân và gia đình”, thi tìm hiểu về Công đoàn ...
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đoàn viên tích cực tham gia hiến máu nhân đạo đạt chỉ tiêu đề ra. Có nhiều đồng chí đoàn viên đã tham gia từ bốn, năm lần trở lên.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn cũng vận động CB – GV – NV thực hiện tốt các cuộc vận động khác của Ngành đề ra.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn cùng với Liên đội vận động CB – GV – NV và học sinh xây dựng cảnh quan môi trường trong trường học, trồng cây xanh, trang hoàng lớp học khang trang sạch đẹp. Quan hệ thầy – trò, đồng nghiệp ngày càng thân thiện.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Hạn chế: Cần tăng cương xây dựng cảnh quan môi trương, bố trí sắp xếp hợ lý.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 4: Đổi mới tổ chức, công tác kiểm tra, xây dựng cơ sở Công đoàn vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng, chính quyền, công tác tài chính của công đoàn:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn đã vận động CB – GV – NV thực hiện quy chế dân chủ ở đơn vị, phát huy vai trò của CB đoàn viên trong xây dựng kế hoạch và tố chức thực hiện nhiệm vụ năm học tại Hội nghị CBVC qua từng năm học.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn đã chỉ đạo hoạt động của thanh tra nhân dân trong trường học làm tốt công tác của mình.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn xây dựng các chương trình, kế hoạch hoạt động Công đoàn hàng tháng, học kỳ và cả năm học.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn đã xây dựng Quy chế phối kết hợp giữa Công đoàn và Thủ trưởng đơn vị.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Quy chế làm việc và công tác thu chi đảm bảo nguyên tắc tài chính.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Hạn chế:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nQuy chế phối hợp giữa chuyên môn và công đoàn có nhưng chưa cụ thể.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nĐÁNH GIÁ CHUNG
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTrong năm học vừa qua CĐCS THCS Phong Hiền đã phát huy vai trò, chức năng tổ chức Công đoàn, đã triển khai tốt các hoạt động Công đoàn theo đúng chủ trương, Nghị quyết của Đại hội Công đoàn các cấp. Nên hoạt động Công đoàn có những nét nổi bật như sau:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn phối hợp với chính quyền địa phương thường xuyên phát động và vận động CB – GV – NV trong đơn vị khắc phục khó khăn về đời sống, nâng cao chất lượng dạy học, tiếp tục đổi mới PPDH, tích cực ứng dụng CNTT trong giảng dạy.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Các cuộc vận động và các phong trào thi đua mang tính xã hội rộng lớn đã được CB – GV – NV trong nhà trường quán triệt và thực hiện tốt nên mang lại kết quả thiết thực tạo ra khí thế thi đua trong toàn đơn vị nhằm thực hiện tốt kế hoạch đã đề ra.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Hưởng ứng các cuộc vận động: “ Học tập và làm theo tấm gương Đạo đức Hồ Chí Minh”; “ Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo” và các phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”; “ Dạy tốt và học tốt” của ngành nên kỷ cương, nề nếp trong nhà trường được nâng cao hơn, chất lượng dạy và học có sự chuyển biến tích cực và dần đi vào thực chất. Dân chủ trong nhà trường được đảm bảo, môi trường sư phạm lành mạnh nên CB – GV – NV an tâm công tác và toàn tâm toàn ý xây dựng trường ngày càng vững mạnh.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- CB – GV – NV tham gia tốt các loại quỹ do các ngành, các cấp phát động. Thường xuyên chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nTuy nhiên bên cạnh những kết quả đạt được vần còn một số hạn chế như:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Sinh hoạt tổ công đoàn còn mang nặng tính chuyên môn, thiếu thường xuyên.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Các hoạt động VHVN – TDTT chưa thường xuyên.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Chưa tạo được thêm nguồn quỹ cho Công đoàn.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Việc phát thưởng cho các đoàn viên tích cực trong các phong trào chưa thực hiện được.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nNguyên nhân:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Cơ sở vật chất chưa đáp ứng yêu cầu. Kinh phí hoạt động còn thiếu.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Cán bộ làm Công đoàn còn kiêm nhiệm nên chưa kịp thời động viên đoàn viên và gia đình khi khó khăn, hoạn nạn hay ốm đau.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nCác thành tích đạt được trong năm học vừa qua:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tập thể: Công đoàn xếp loại Khá.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Cá nhân: Không có.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nPhần thứ hai
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nPHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ CÔNG TÁC CÔNG ĐOÀN
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nNĂM HỌC 2015 - 2016
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nTiếp tục thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc; Chiến lược phát triển giáo dục giai đoạn 2011 – 2020 và Kết luận Hội nghị TW 8 khoá XI về GD&ĐT; Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI, nhiệm kỳ 2013-2018 và Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp; thực hiện Chỉ thị về nhiệm vụ năm học 2015 - 2016 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT và Sở GD&ĐT Thừa Thiên Huế. Phát huy những kết quả đạt được, khắc phục những tồn tại, hạn chế trong năm học qua, Công đoàn THCS Phong Hiền tập trung tổ chức, chỉ đạo thực hiện tốt những nhiệm vụ chủ yếu như sau:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nI. Những nhiệm vụ chủ yếu:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n1. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, động viên CB – GV – NV trong đơn vị thực hiện tốt các chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, các chủ trương, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n2. Tiếp tục tổ chức, động viên CB – GV – NV hưởng ứng và tham gia tích cực các phong trào thi đua, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn trong ngành.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n3. Tiếp tục chăm lo đời sống của đội ngũ CB – GV – NV có hoàn cảnh khó khăn, xây dựng khối đoàn kết trong đơn vị.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n4. Tiếp tục đổi mới hoạt động Công đoàn, xây dựng các tổ công đoàn vững mạnh. Tham gia đầy đủ các buổi học tập bồi dưỡng cán bộ công đoàn.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n5. Triển khai có hiệu quả Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nII. Những chương trình hoạt động cụ thể:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 1: Nâng cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp trình độ chuyên môn nghiệp vụ của đội ngx CB – GV nhằm thực hiện nhiệm vụ đổi mới nâng cao chất lượng giáo dục đào tạo:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Giải pháp:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Phối hợp chuyên môn triển khai thực hiện nhiệm vụ năm học 2015 – 2016 và Nghị quyết Đại hội công đoàn các cấp.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tiếp tục xây dựng nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Phối hợp với nhà trường tạo điều kiện để CB – GV – NV tự học, tự bồi dưỡng nâng cao trình độ tin học, ngoại ngữ, lý luận chính trị.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Vận động giáo viên đổi mới PPDH, chú trọng giáo dục kỷ năng sống cho học sinh, xây dựng lớp học thân thiện, đẩy mạnh việc ứng dụng CNTT vào giảng dạy.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Chỉ tiêu:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tăng cường hoạt động giáo dục ngoài giờ lên lớp.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Có 3 đến 5 GV tham gia học nâng chuẩn và trên chuẩn.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Có 100 % CB – GV – NV có chứng chỉ A Tin học trở lên và 50 % chứng B Ngoại ngữ trở lên
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 2: Đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng, chăm lo tốt đến đời sống của nhà giáo và lao động trong ngành nhằm tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác giáo dục đào tạo:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Giải pháp:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn tham gia vào việc xét nâng lương, chế độ phụ cấp, ốm đau, thai sản, thuyên chuyển, thi đua khen thưởng.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Các tổ công đoàn nắm bắt tâm tư nguyện vọng của đoàn viên và chủ động giải quyết vướng mắc.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tiếp tục vận động đoàn viên tham gia đóng các loại quỹ như: Quỹ tình ngĩa, quỹ mái ấm công đoàn, quỹ khuyến học, quỹ tham quan học tập. Làm tốt hơn việc động viên thăm hỏi, hiếu hỉ CB – GV – NV và gia đình.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Thực hiện kịp thời việc chuyển đổi ngạch lương, nâng lương định kỳ và nâng lương trước thời hạn cho CB – GV - NV đảm bảo chính xác công bằng.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Chỉ tiêu:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Thăm đoàn viên và người thân đau nằm viện từ tuyến huyện trở lên 100.000 đồng / lần, mổ 200.000 đ/lần ( Đối tượng thăm là tứ thân phụ mẫu, vợ, chồng, con)
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Quà cho Giáo viên chuyển công tác và nghỉ hưu:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Công tác giới 5 năm thì nhận quà Công đoàn 200.000 đ/ CB-GV-NV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Công tác từ trên 5 năm đến 10 năm hỗ trợ 10.000 đ/ CB-GV-NV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Công tác từ trên 10 năm đến 15 năm hỗ trợ 20.000 đ/ CB-GV-NV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Công tác từ trên 15 năm đến 20 năm hỗ trợ 30.000 đ/ CB-GV-NV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Công tác từ trên 20 năm đến 25 năm hỗ trợ 40.000 đ/ CB-GV-NV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n+ Công tác từ trên 25 năm đến nghỉ hưu là 50.000 đ/người
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Việc hiếu: 50.000 đồng / CB-GV-NV / lần.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- HMNĐ: 20.000 đ / lần / Giáo viên HMNĐ / CB-GV-NV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Cưới tặng quà trị giá 300.000 đồng / CB-GV-NV.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Quỹ tham quan: 200.000 – 300.000 đồng / tháng / CB-GV-NV. Bắt đầu đóng từ tháng 11 năm 2015 để đi tham quan đường dài.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Thăm CB – GV – NV nữ sinh nằm viện: 10.000 đ/CB-GV-NV/lần.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Thăm vợ của CB-GV-NV nam sinh nằm viện: 200.000 đ/lần.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đóng góp 10.000 đ/tháng/ CB-GV-NV để hỗ trợ 1 địa chỉ nhân đạo.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- CB-GV-NV phải tham gia vào công việc trợ tang đối với những CB-GV-NV có người thân qua đời nếu cần sự giúp đỡ.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 3: Vận động CB – GV – NV tích cực tham gia các phong trào thi đua, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn của Đảng, Nhà nước, Ngành và Công đoàn nhằm thực hiện có hiệu quả việc nâng cao chất lượng giáo dục:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Giải pháp:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Công đoàn tham gia tốt các hoạt động VHVN – TDTT, các hoạt động giao lưu nhân các ngày lễ lớn do Công đoàn các cấp tổ chức.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tiếp tục phối hợp với chuyên môn tổ chức thực hiện cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” lồng ghép cuộc vận động “ Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tiếp tục triển khai phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, “ Giỏi việc trường đảm việc nhà”, “ Dân chủ - Kỷ cương – Tình thương – Trách nhiệm”, đạt chuẩn cơ quan văn hóa trong những năm tiếp theo.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đẩy mạnh công tác xã hội hóa giáo dục, khuyến học khuyến tài, hoạt động xã hội nhân đạo, từ thiện, đền ơn đáp nghĩa, thực hiện tốt chính sách dân số - KHHGĐ.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Chỉ tiêu:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Có đoàn viên đạt giải cầu lông Ngành và có đoàn viên tham gia giải bóng đá Cụm.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đảm bảo nội quy quy chế cơ quan. Đảm bảo trang phục đồng phục vào các ngày quy định ( Thứ 2, 3, 5, 7) và ngày lễ, khai giảng, tổng kết.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Xây dựng quỹ khuyến học các cấp: 1 ngày lương / ĐV
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- 100 % đoàn viên ký cam kết thực hiện đúng Nghị quyết Hội nghị CBVC, Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nChương trình 4: Thực hiện tốt chương trình phát triển đoàn viên mới và xây dựng công đoàn vững mạnh:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Giải pháp:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Tích cực tham gia xây dựng Đảng.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Các tổ công đoàn giới thiệu đoàn viên ưu tú cho chi bộ 2 đợt / năm. Đảm bảo chỉ tiêu kết nạp đảng viên mới trong năm của chi bộ.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Làm tốt công tác nữ công.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đẩy mạnh quy chế dân chủ, tăng cường công tác phê bình và tự phê bình, xây dựng đội ngũ đoàn kết nội bộ.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n* Chỉ tiêu:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Năm học 2015 – 2016 giới thiệu 3 - 5 đoàn viên ưu tú cho chi bộ bồi dưỡng kết nạp.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- BCH Công đoàn tham gia đầy đủ các lớp tập huấn nghiệp vụ Công đoàn.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Hoàn thiện các quy chế hoạt động Công đoàn.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Phân công công việc cụ thể cho từng thành viên trong BCH công đoàn.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Hoàn thiện quy chế phối hợp giữa công đoàn với chuyên môn. Không có khiếu tố, khiếu nại vượt cấp.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nKết luận:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nCông đoàn THCS Phong Hiền quyết tâm phát huy tin thần tích cực sáng tạo, triển khai xây dựng các chỉ tiêu, biện pháp phù hợp với tình hình thực tiễn. Phối hợp chặt chẽ với chuyên môn để thực hiện tốt nhiệm vụ năm học và hoạt động công đoàn năm học 2015 – 2016. Phấn đấu xây dựng CĐCS đạt thành tích cao hơn trong những năm tới.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nĐăng ký danh hiệu thi đua:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n1. Tập thể:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- CĐCS xếp loại khá.
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- 5 tổ công đoàn vững mạnh
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n2. Cá nhân:
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đoàn viên tích cực được LĐLĐ huyện khen. ( 02 đ/c).
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n- Đoàn viên tích cực được Công đoàn Giáo dục huyện khen ( 02 đ/c).
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nTM.BCH CÔNG ĐOÀN
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nChủ tịch
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nHồ Nam Thắng
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\nPhần thứ 3
\r\n\\\\r\\\\n
\r\nCông việc cụ thể
\r\n\\\\r\\\\n
\r\n\r\n
\\\\r\\\\n
\r\n